很多企业家一直担心，如果在爱尔兰新成立的公司需要非欧盟员工，但是很担心无法给员工办理工作许可，然而这样的顾虑是多虑的- 初创企业（成立时间两年之内），是完全可以实现申请工作许可的目标的。

1. 新成立的初创公司，如果税务方面文件不全，有什么要求？

公司是初创公司性质，并且尚未向税务部门报告员工的收入情况，那么该企业则需要提交一封由税务机关官方出具的确认雇主注册的信函，其中包括注册日期和ERN（雇主注册号）。

2. 新成立的初创公司，不满足欧盟/非欧盟50:50比例，怎么办？
如果企业为在过去两年内注册为税务企业，并且获得了来自爱尔兰企业发展局（Enterprise Ireland）或爱尔兰工业发展局（IDA Ireland）的支持信函（仅适用于Enterprise Ireland或IDA Ireland的客户公司）， 那么该50:50比例原则要求可获得豁免。

3. 申请工作许可，是否对初创企业的年收入有额外的要求？
无。

工作许可快到期的客户，在2024年会遇到一个很大的问题便是：2年前的工作许可申请时，年薪为30,000欧元，在2024年之后更新工作许可时，年薪标准需要达到34,000欧元，如果当前雇主无法提高年薪以达到该标准，客户不得不更换新雇主以使当前身份合法化，那应该怎么办理呢？

在这种情况- 即工作许可由于客观原因无法达到新的薪资标准情况下，客户不得不离职，重新寻找雇主，那么客户无需在新的雇主那里重新申请工作许可，可直接申请激活工作许可。

申请重新激活就业许可证共分为两个步骤

• 第一步 – 我们需要向司法部提交申请，如果申请成功，司法部会给予客户一定期限的居留时间(短期一号签证+司法部的激活工作许可批准信）。
• 第二步 – 在规定时间内，向劳工部递交激活工作许可的申请。

什么情况下可以向司法部申请激活工作许可的短期1号签证 —

• 您持有爱尔兰工作许可
• 您目前在该国，但您的移民许可已到期或将在未来三个月内到期
• 您因为客观原因失业，但仍留在本国
• 您在过去 6 个月中持有有效的移民许可和企业贸易与就业部颁发的就业许可证

所需材料

• 申请表格
• 本国护照生物数据页复印件
• 护照入境盖章页复印件
• 迄今为止持有的所有工作许可证的复印件
• 当前或过期的 IRP 卡副本
• 申请激活工作许可的解释信 – 该文件是申请此类工作许可成功与否的最关键的文件之一，在该解释信中，客户应详细列出自己无法更新工作许可的主要原因是什么，比如前文我们所述的 –  如果在更新工作许可时，雇主无法提高年薪以达到该标准时， 此类申请便是可以接受的一类解释。

1.使馆为什么进行电话调查

使馆官方并未给出过为何进行电话调查的原因，根据我们多年来办理签证的经验，一般有以下原因导致使馆进行电话调查。

• 例行公事，和申请人本人的情况没有什么关系，只要是某一时段或者某一理由的申请人都会被使馆调查。
• 申请人提交的信息缺乏证明材料，使馆需要通过电话调查的方式予以确认。
• 使馆工作人员认为您的出行目的或者行程不可信，希望通过电话调查的方式核实其真实性。

2.电话调查的流程

电话调查的具体流程一般有三种，第一种是直接和本人联系，第二种是同时和本人和亲属或同事联系，第三种是不和本人联系，直接和亲属或者同事联系。

• 第一种情况下，使馆会直接和申请人本人联系，询问其自身情况，出行目的，行程等信息。
• 第二种情况比较复杂，使馆可能会先和公司同事联系，然后立刻再和申请人本人联系来比对双方叙述的情况。
• 第三种情况申请人本人不必回答问题，使馆一般的目的是比对申请人提交的资料是否真实，所以直接和亲属或者同事联系。

3.那么电话调查的问题一般有以下几种：　

• 旅游目的

为什么去这个国家？您打算在这个国家做什么？只需要向签证官清晰地表明自己的旅游目的，让他能感觉到你是一个真实的旅行者，并表示旅行计划结束以后会按时回国

• 个人信息

个人的情况，比如学历，毕业院校，有无社保缴纳，如果签证官对申请人薪资产生质疑，有可能会要求申请人提交社保证明或者其他证明材料

• 工作信息：

你现在在什么公司工作？什么时间入职公司的，负责的主要职责是什么，公司主要办理从事哪些方面的业务，除了会问一些个人的工作信息，还可能会问到一些有关公司或单位的信息，比如：单位的地址，有多少员工，老板法人是谁？以用来测试申请人的资料是真实的

• 资金方面

你都有哪些收入来源？你现有的财力状况？申请者一定要记住自己提供过的资金资料，比如房产证，存款，理财产品，股票等。说出来的数额和你提供的一定要一致。

• 家人情况

你的配偶或是你的父母的工作状况，工资收入？以此来判断申请人在旅行结束后是否有充足的理由回到自己的国家继续生活

• 行程

你的行程计划是什么？包括行程， 景点，住宿。申请者要对自己要去的地方有相对的了解，不能一问三不知

• 目的地联系人

你在目的地国家有亲人或朋友吗？如果填表的时候有写联系人，签证官可能会跟你具体核实一下联系人的地址和电话。

以上是在电话调查中，被问到的比较多的问题。每位申请者的情况不尽相同，所以被问到的问题也不一样。如果真的接到了使馆的电话，那么请不要慌张，因为你的材料都是真实有效的，礼貌作答、清晰明确一定会为你的签证申请加分。

上篇文章提到，工作许可的截止日期过期前四个月之内，要采取行动更新工作许可，更新时新的合同需要达到最新的办理工作许可的薪资要求；今天为大家整理一下虚工作许可时的核心文件：

• 最近三个月的工资单

  该文件需要与您本人实际拿到的工作相符，且依然在工作许可的薪资标准之内，有些雇主在员工拿到工作许可之后，把工资降低，如果在更新工作许可时，出现工资情况不是与原本符合工作许可的薪资标准一致时，会出现相关问题。

• 年底报税证明 – Employment Details Summary

  该文件整合了员工过去工作年限内的整体报税情况，一般在员工税务账号中可以直接下载下来，该文件也可以直接体现员工在持有工作许可的情况下，薪资是否一致维持在标准之内。

• 员工与企业的合同

  工作许可更新时，可选择6个月时间也可选择3年的时间，那么体现未来员工工作情况的文件便是合同，该合同应该是一份固定期限甚至永久性合同，体现员工未来工作情况，包括薪资，时长，职位等等。

以上文件是我们在更新工作许可时，必要的核心文件，整体能够体现员工在持有旧工作许可情况下的基本薪资情况。

递交了更新工作许可的申请时，大概会在4到5周左右收到申请结果。